北京品牌设计招聘,北京品牌设计招聘信息

1. 服装设计师薪酬待遇是怎么样的？
2. 北京联合大学艺术设计专业好吗？就业怎么样？
3. BEIJING品牌到底造了哪些车？与北汽有什么关系？
4. 电商美工的设计师前景如何？如何才能拿高薪？

服装设计师薪酬待遇是怎么样的？

谢邀。这个问题要看你说的是设计师的哪一种了，一般来说设计师也分为设计总监，首席设计师(又称主设计师），普通设计师，设计助理。

近些年来，高级设计总监，一般有比较深厚的工作经验－服务过较高知名度的明星大腕，这样的话年薪上百万不是问题。这里例举杨洁，意大利国际男装品牌 POKPOKER 主设计师，2008北京奥运会火炬手全球传递服装，薪资估计百万＋。

国内首席设计总监近些年来年薪也在40-80万。 其他的设计师，如国内通常首席设计月薪差不多1-2万 ，主设计师9000-12000，普通设计师6000-8000 ，而设计助理一般在3000-6000 。

这是我所了解的目前服装设计师的待遇，谢谢！如果你师学艺术设计专业的，可以考虑往这方面适当发展哦。

北京联合大学艺术设计专业好吗？就业怎么样？

艺术设计专业还是比较热门的，因为他是一门比较专业的一门手艺活，如果在大学期间不荒废学业的话，能够熟练掌握了各种设计软件，并且可以独自承接项目，将来不管是自己开公司还是去大企业就业，都是比较顺心，顺手的。而且现在的社会学艺术的就业率和工资情况都远远比其他类型综合或者理论性的学科，要轻松得多。而且现在设计师的工资也比其他行业要高，因为比较烧脑。

再说这个大学也是不错的，在国内外都有一定的品牌效应。北京联合大学（Beijing Union University），是经中华人民共和国教育部批准成立的北京市属综合性大学，是北京市首批高水平运动队试点院校、北京市重点建设的应用型人才培养基地。 学校前身是1***8年北京市依靠清华大学、北京大学等创办的36所大学分校；1985年3月，北京联合大学成立；1985年5月，化学工程学院（原北京化工学院分院）、电气化铁道学院（原北方交通大学分校）、航天工程学院（原北京航空学院第三分院）并入北京联合大学。这就是北京联合大学建成初期的十五所分院；2001年1月，原北京化工局职工大学划转给北京联合大学，更名为北京联合大学成人教育部；2008年10月，北京化工学校和北京市医药器械学校并入北京联合。

所以说好的专业，再加上好的大学就业，应该不成问题，我还是比较推荐的。

BEIJING品牌到底造了哪些车？与北汽有什么关系？

11月22日，BEIJING品牌携北汽新能源BEIJING-EU7、北京汽车BEIJING-U7的4款电动车以及4款燃油车参展。这是BEIJING品牌正式发布后，在大型车展上的首次亮相，也是BEIJING品牌旗下纯电动车、燃油车产品的首度参展。

在车展首日的新闻发布会上，BEIJING品牌系统解读了新品牌的战略布局，阐述了全新的创新前瞻技术，并正式推出了“55度服务”BEIJING品牌全新服务理念。

首次参展却大有来头

首次登陆广州车展的BEIJING品牌，作为整合北汽新能源和北京汽车技术***的核心品牌，代表着北汽新能源技术核心。

北京这个品牌的话，其实他和北汽就是一家的厂商，从新能源来说的话，之前的图标，现在已经逐渐的在替代，已经换为北京这个全拼的标识，新能源EU7这款车辆的话，就已经使用新标开始上市了。所以他们本为一家，北汽也就是北京这个品牌

电商美工的设计师前景如何？如何才能拿高薪？

设计师是广义的美工，电商美工也包含在其中

1 、电商美工主要是做主图、详情页，店招、活动海报等店铺装修的工作，这些主要属于平面设计的内容；

但电商美工不一定能胜任画册、***、标签等传统广告平面设计类型的工作，因为这些是跟印刷相关的，要符合一定的印刷标准才能制作；同样的文件，纸媒和网媒呈现的色彩也不一定一样，这需要平面设计师结合实际来考量。

2 、“设计师”和“美工”这两个职位， 从名称来看，也是两个级别哈 ，没有两三年工作经验，应该也不好自称为设计师吧 ，而在美工里面，刚毕业的学生或者参加两三个月培训班的跨行务工人占了相当的比例！

3 、要拿高薪一个看自己的实力，另一个就是看环境和机遇了；精通熟悉热门设计软件是基础，好的文案创意和设计思路是前提，良好的沟通协调能力是进身之阶！

一般来说一线城市比如广州、深圳等，电商行业就业机会众多，高薪也比比皆是，美工小白起薪一般也在4K+；资深的天猫电商美工（3-5年工作经验以上）一般也在10-15K左右

电商美工的设计师前景如何? 如何才能拿高薪？

本人就是在广州做电商美工设计的，目前还是苦逼打工人，熬了7年月薪都没上万，如今30岁，这行业的未来属于年轻人了，我打算改行养家，还在筹划中...（靠工资只能勉强温饱）

好好回答下，首先回答你第一部分的问题“电商美工的设计师前景如何？”

美工没前景，设计有前景。（ 切记切记）如果你此刻正在一家公司天天埋头赶图，做不完的图，加不完的班，（若经济条件允许）是该停下来思考思考了。多思考和规划自己的发展方向，看自己有没有走偏，或者原地踏步...

什么是美工，什么是设计，美工就是执行设计师所要表达的、描绘的、要求的画面出来。讲难听点就是作图工具人，做到你发狂，做到你猝死的那种。设计师呢，就是去完美地理解并设计出老板或者客户脑海中那模模糊糊的构想，并且把各个部分交代给美工去执行出来。

所以，设计师要比美工在职位上要求更高一些，不但会制作而且会多一些策划，统筹，艺术学识与修养，谈判理解等方面的要求。想要前景好的肯定是往设计师方向努力提升，沉淀。相比一味地埋头加班作图的美工（工具人），不可替代性就会高很多很多。

接着回答你第二部分的问题“如何拿高薪？”

作为美工的话，经验+干活+人品。经验肯定越高越好，（举例：我身边一个朋友公司在2021年9月份面试了一位53岁的大爷做美工，但是人家有差不多30年的经验，工资就比跟了老板多年的老美工高2K）； 然后就是你的本事，经你的手做出来的图就是比别人漂亮高级，而且表达的意思更准确，效率也高。这样你就可以更硬气地去提高面试谈薪。最后就是人品了，为什么我把人品放最后呢，因为一个公司真的只需要找一个作图的工具人的话，质量+效率就够了，公司只要在质量和效率上定位你，然后用合同去约束你，就够了。要是你的人品还挺不错，那就是加分咯

但作为设计师，要拿高薪，必须有自己的成功项目案例。再就是一些相关证书（如：学历证书、设计证书等）、参赛成果（平时一些大平台的设计比赛），最后附上一点近期比较满意的作品就够了。要是再装的***高一点，可以把自己的人生信条、对设计的追求等渗入进去，让别人看了后默默点头：嗯~这才是设计“湿”！

总之一句话： 不可替代性越高，你就越值钱！努力去提升自己的不可替代性，不要随便让一个人，或者不是人的人（AI机器人）轻松取代你。 加油，打工人！未来是你可以去创造的，你走的每一条路，每一个路口，每一次选择都是你做主。