武警总医院北京招聘,武警总医院北京招聘信息

1. 济南武警医院招聘护士要求？
2. 2022年天津文职人员招聘职位？
3. 2020年军队文职考试还会出公告吗？
4. 急聘70岁以上门卫？

济南武警医院招聘护士要求？

1. 济南武警医院招聘护士的要求包括：具备护士执业资格证书、身体健康、学历和专业要求符合相关规定、具备良好的职业素养、工作经验和心理素质较好等。

2. 要招聘具备护士执业资格证书的人员主要是因为这是一家医院，护士是医疗上非常重要的一环，必须具备专业的知识和技能才能胜任工作。身体健康则是因为医院环境比较特殊，需要强健的体魄才能适应工作强度。符合学历和专业要求则是为了保证医院护理人员的专业素质，具备良好的职业素养则是体现医护人员良好的职业操守，能够对病人负责。

3. 工作经验和心理素质也很重要，因为护理工作不仅需要技能，还需要一定的经验和心理素质才能做好，能够应对各种突***况和工作压力，保证病人的安全和医疗质量。在招聘时应综合考虑这些方面，选择最合适的人员担任护理工作。

4. 具体步骤包括发布招聘公告、接受应聘者投递简历、筛选符合要求的人员、进行面试和综合评估等环节。在这个过程中需要按照相关要求进行审核，确保每个环节公平、透明，并按照实际情况选择最合适的人员。

2022年天津文职人员招聘职位？

天津有陆军军事交通学院，武警后勤学院，武警指挥学院还有联勤保障983医院等单位招考，具体岗位有干事，参谋，高校教师，科研管理人员，工程技术人员，管理岗和技术岗，科员，工程师，助理工程师，护士，医生等岗位，可以登录军队人才网查询具体情况。

2020年军队文职考试还会出公告吗？

可能将会延迟(具体已官方发布的消息为准)。原本根据多家单位发布的2020文职招聘信息证实，2月份报名，3月底考试。根据全国现阶段的疫情情况以及各省市***有关要求的规定，全国很多省份各行业基本不早于2月9日复工!所以根据全国的行业复工情况推理来看，军队文职招考公告推迟发布，报名考试延迟举行是合情合理的。另外，到了原本应该报名的时间，公告还是迟迟没有消息，也更加证明了2020年军队文职考试会延迟举行!

2020年军队文职考试招录***尚未公布，或参考2019年军队文职招考安排，统一的招聘公告还没有发布，建议关注军队人才网。

预公告：

1、招录人数增加

2020年文职人员的招考规模将扩大！对比51家用人单位发布的预岗位表，95%以上单位招录人数在2019年基础上增长了40%—60%。2019年招录人数19523人。照此推断，2020年的招考人数预计在28000-32000人左右。注：最终招考人数以军队人才网公告为准。2020军队文职预公告已出，今年招考10大变化！2、加分群体范围扩大2020年军队文职招考加分对象可能会有所增加！从定向招录到加分，再到如今的加分群体范围扩大，这是一个非常好的现象，大家一定要仔细关注加分事项。3、落户政策择优安排部分应届毕业生落户北京，上海；未落户的提供工作居住证（含随队配偶、子女）。北京部分单位明确说明为符合条件的高校毕业生（含境外）以及2018、2019年招录聘用且符合条件的文职人员办理落户。这有两个前提：一是符合当地人才落户政策。二是有年龄限制。本科、硕士、博士应届毕业生，招录聘用当年分别不超过24岁、27岁、35岁。4、高学历人才免笔试对符合报考条件的博士研究生，可精简笔试环节；体现为岗位要求限博士研究生的岗位，可以提前与用人单位协议，先入职实习。5、入围比例有变化笔试入围比例由2019年的1:5调整恢复为2018年时的1:3或者1:5；使竞争环境更为合理。6、笔试内容有调整今年可能笔试内容可能会增加政治素质的考察！加大政治素质考核权重，突出测查党史、新中国史、军史等内容；这是适应新时代军队建设对军队人员政治素质、思想素质的新要求。7、***待遇增多参照现役军人有关政策，把两地分居费纳入文职人员的***待遇范畴，每月1000元；说明的是分居费与家属随军补助不能同时领取。8、学历截止时间年龄学历截止时间由2019年的9月30日调整到2020年的6月30日，应届毕业生取得学历学位时间可以截止到7月底。9、管理岗位增加根据51家用人单位发布的预岗位表，可以发现有50%以上的单位都有招聘管理岗的需求，而2019年只有武装部和武警海警总队及其他少数单位招聘管理岗，共计2324人，预计2020年管理岗的招聘人数将增至3000多人，涉及到的单位、岗位范围更广。10、优秀人才遴选参加过19年文职招考的小伙伴们应该有所了解；笔试刚结束，招考程序过半，空军工程大学的2020文职遴选工作就开始了。文职招考工作，提前介入预选对象，按照空军工程大学预选公告，我们可以得知，对符合报考条件的优秀人才，提前组织面试体检、政审考察和网上公示，经双方协商一致后安排提前到岗熟悉工作。

大概率有可能延迟。原因：

第一：以山西为例，山西省各院校预计3月15日之后陆续开学。然而按往年三月中旬发布公告的话，之后如果组织15万左右人数的考试，也是一个庞大人数的移动与聚集，会存在安全隐患，为了确保安全，可能会适当的推迟。

第二：2月份该准备的招考工作，因为疫情，具体工作还没有落实完毕，导致招考工作顺延。

综合这两个原因，也存在考试延迟的可能性。如果延迟的话，那么公告的时间预计是4、5月。

当然，具体消息，还是需要等***发布。该来的一定会来，只是迟早的事。

急聘70岁以上门卫？

信你才怪，70岁，健康状况值得考虑，身体根本不能适应门卫的工作。

老人有个病痛啥的，万一工作时间内发病，算工伤么，公司愿意承担这种风险？

70岁在家休养多好，逗逗孙子，找老朋友吹牛，聊天不好么。干嘛非要去做门卫，子女能放心吗？而且进出门的人放心么？

这个年龄以上的大爷基本都不用买社保了，并且有的还有退休金，不用给买社保公司又能省一笔了，有退休金的大爷，拿着退休金，在领着工资，一个月跟小年轻在厂里上班工资差不多了，甚至有的还要高

急聘70岁以上的门卫，这种广告基本都是***的，骗人的，现在门卫基本都是专业保安在担任，而正常情况下男性60岁就可以退休，70岁的人就算健康，体力上，灵活程度上也不如年轻人，而门卫也是具有一些风险的工作，防止和阻止万一遇到的小偷小摸的人，70岁以上的人是没办法去执行的，所以这种广告基本都是骗人的***广告。