是合同制的,北京市***医院的招聘应该是合同制的,现在的公立医院的招聘也是需要试用期过后符合要求才可以签订用人合同的,如果是有用人编制的情况下也是有可能是需要在第三年签合同,第五年签合同,等到了第八年就有可能转成长期的合同了
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