(一)拥护中国***的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,政治素质好,责任心强。
(二)熟悉并热爱社会工作,乐于助人,具有奉献精神。
(三)具有一定的组织协调能力及相关业务知识。
(四)具有使用现代化通讯设备和熟练操作计算机的能力。
(七)具有国家承认的大专及以上学历,应届毕业生只限北京生源。
(八)坚持“五好”“十不能”用人资格条件。
(九)年龄在18周岁以上、40周岁及以下(1980年12月31日以后出生)。具有社区相关工作经历的人员,且符合社保退休的最低年限要求的,报考条件中年龄要求放宽至45周岁及以下(1***5年12月31日以后出生)。
(十)报名社区居委会和服务站专职工作者岗位的人员,不限政治面貌;报名社区党组织专职工作者岗位的人员,须是***正式党员。
党建科就是负责党组织建设的科室。在很多企事业单位包括***机关,都会设立专门的科室,负责本单位党的组织建设,包括党员管理等各方面的工作,他是本单位党委的下属职能部门,包括组织科宣传科党建科党办等相关机构,有的单位小就直接指设立党建科综合管理党的建设活动。
一般指党建工作科,是负责单位党建工作的内设机构。
主要职责是:负责机关及本系统全面从严治党、加强党的建设日常工作,结合实际研究制定系统推进全面从严治党和党风廉政建设的工作***、目标要求和具体措施;负责党组理论学习和意识形态工作,对局属各单位主体责任落实情况和理论学习及意识形态工作进行指导和督促;负责机关群团工作。
国家电网公司作为全球世界500强公司第二位,全球第一的公用事业企业,每年都会通过招聘吸收新鲜血液,在正式的统招以前,国家电网每年都会去全国各电力院校或者是985、211院校举行提前批次的校园宣讲,通过提前批面试的同学有机会直接进入国网工作。国家电网招聘在12月和次年的3月进行统一考试。
关键是对口
不管哪一年,国家电网招聘的门槛,说高也高,说不高也不高,关键是要对口。
说高,如果你不是电力高校电力专业的,以冀北电网下属的施工单位北京送变电公司为例,学校好歹也得是985、211、双一流,学历学位至少是一本,硕士甚至博士,要不然怎么对得起人才引进这几个字。
说不高,如果你是电力高校电力专业的,可能一个单位每年一本二本都要招好几个,如果是以前的电力技校现在的二本三本的,可能会一下子招几十个。以2021年3月1日三峡集团招聘启事为例,一下子要招500个,涉及新闻传媒、法律管理、信息系统建设、财务管理、审计、培训教学管理、党建、前期项目开发、电力运行检修、工程建设等岗位,真的不可谓不多。
如若不信,你可搜索智联招聘(新闻传媒、法律管理、信息系统建设管理、财务管理、审计、培训教学管理、党建等岗位)和北极星网站(前期项目开发、电力运行检修、工程建设岗等岗位),上面对资格审查及初选、面试、调查核实公示及录用等说的非常详细。
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